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ハイブリッドワークを推進するゴールドウインの事例で解説「従業員の快適さ」と「セキュリティ」を両立させたネットワークを構築するには

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ゴールドウインは従業員のハイブリッド勤務を実施している。勤務体制の変化でVPN利用規模が拡大し、「Web会議が固まる」「アプリが遅くなる」などの問題が生じた。同社がこの問題を解決し、従業員の快適なシステム利用を実現した方法とは。

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